应聘顺丰快递员要什么条件？
应聘顺丰快递员条件有：1：品德端正；2：能力；3：学历。
广州顺丰速运有限公司，1993年3月26日成立，经营范围包括国际货运代理；货物进出口（专营专控商品除外）；技术进出口；广告业;跨省快递业务；国际快递业务；道路货物运输；省内快递业务等。2017年2月24日，顺丰控股在深交所举行重组更名暨上市仪式，正式登陆A股。
面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否，物以类聚，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。是一种经过组织者精心策划的招聘活动。在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的考试活动。
顺丰招聘快递员有什么要求
顺丰还是有些要求的，首先要高中毕业，然后去了直接先考试，包括数学、情商、英语，但都是简单的，考试过了再试岗两天吧，试岗在培训几天，培训完又考试，考的就是培训的内容嘛，好好学肯定能过的，过了就可以上班了，希望此答案有用
顺丰快递员的待遇怎么样_快递员的工作要求
网上都在讨论快递员的工资情况,有人说上万不是问题,也有人说三四千,那么快递员工资一般多少钱？下面我分享了顺丰快递员的待遇，一起来了解吧。
顺丰快递员的待遇
顺丰快递员应该在国内是平均工资最高的了。但这个得分区域的，即使在深圳同一个城市，有的快递员一个月在1万左右，低的在3千左右吧，特别是在商业区，工资可能还要往上涨的。同样，在上海也行看区域，还有看快递员自己的勤劳程度。顺丰快递员一般工作时间在13小时左右，月入1.2万的。
顺丰跟一般的企业一样压一个月的工资，就是这个月发上个月的工资那样子，基本上每个公司都是这样吧，顺丰比较正规，快递员压力可能比其他公司要大一点，比较严，至于待遇，快递员大家都懂得靠提成吃饭，跟你的片区有很大的关系
做快递不是那么好做的，快递跟那些销售不太一样。要想达到1.2万的工资：
1、吃苦耐劳。占5%舍不得吃苦的人去哪都不行啦，更何况是快递这种劳力活
2、个人魄力。占5%其中包括人缘人脉啊，口才啊，社交 经验 啊，脑子灵活啊，给人第一形象啊，服务态度啊之类。
3、经验。占5%起码你要懂这行，对业务熟悉。
4、所在的快递公司。占15%这个只针对于如顺丰公司之类的快递员来说的，跟下面的运气挂钩，因为顺丰走的是中高端专业快递路线，其他某些走的特色路线，只有这些快递才能满足某些客户的需求。
5、运气。占70%并不是去了顺丰工资就比其他快递高，也不是去了小快递工资就少。最主要还是要看你的区域好不好或者区域内有没有发货量大的潜在客户。有些客户是很容易做下来的，有些是自己找上你或者你的公司的。就算你公司再牛，你服务再好，你能力再强，你区域内要是没有发货多的客户，又有什么用?你以为你牛逼到处叫你取件，这里收一个件，那里收两个件，工资能高到哪去?你还要送件，加上收件就算你腿跑断了你忙的晕倒了也做不到上万。
如何应聘顺丰快递员
首先你需要找到顺丰发布招聘信息的地方，因为只有人家招聘了你才有机会去 面试 啊。这个不难，现在发布招聘信息的 渠道 也就那么几个。首先就是自己的官网，找到顺丰的官网，然后查看招聘信息，在拨打电话咨询就行;再就是人才网站，目前来说人才网站还是很多的，你到任何一个人才网站搜索“顺丰”就会出现相关的快递员招聘资讯，比如说我们棒棒哒人才网就可以。
第二步要做的就是分析自己了。主要是看一下自己的地理位置，你要找工作肯定不能离自己很远吧，上个班也要两三个小时。这时我们要看一下自己查看的快递员招聘信息是顺丰那个网点的，如果离自己近可以考虑，太远的话就不考虑了，当然如果包住那就另当别论了。
第三点就是自己信息的编辑投递了。你要去应聘顺丰快递员肯定是要对自己作一番介绍的，自己之前做过什么，有什么经验等之类的，提前 总结 好，写在纸上也可以，那就是简历了。
工资给大家重点说一下吧工资重点说一下，这个要按给你分配的地方，如果分配给你地段都是住户工资+提成在3000-5000;如果你运气好分到一片全是写字楼的地段 那你就发了 4000-6000那是妥妥的(这个是平均值)。
做快递员有什么要求
1、首先要具备一定的知识，即包裹上的字你要会认识，到时去应聘人家会先问你学历的，当然，学历也是可以做的，所以，笔试也是难免的。
2、其次就是熟悉地形，一般面试的都是本地地形，一个县或一个小城市，或者大城市的某个区域，这点很重要，人家快递公司是不会花钱去带你熟悉地形的。
3、会骑电动车，交通工具嘛，必须的。
4、个人品行、相貌、脑子灵不灵活、勤不勤快呀等都会在面试的项目中，但对这些要求不会太苛刻，一般及格就可以了。
5、总之，想做快递不是什么难事，有点辛苦，但你若觉得你个人很有“捞单(能揽到很多客户)”潜质的话，不妨试试，捞单越多，提成越多，运气好的话，拿不成还能捞个经理什么的当当。
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顺丰快递员怎么招聘
3、下载顺丰同城骑士，登陆成功后按照要求进行实名认证，参加线下入职培训，以及新手考试。
4、当新手考试通过后，就可以根据项目距离佣金选择完成。
顺丰快递员的薪酬结构！
顺丰是第一个发明快递员计件工资的公司，除了计件工资，顺丰快递员还会从薪酬与福利两个大的部分来设计！有工资、有奖金、有福利、还有绩效挂钩，精神上重视，物质上激励，员工都具有强烈的归属感！
薪酬结构知多少：快递员底薪800-1200（不同城市不同底薪）+派件（1-3元一票，一天派件40-100件）当收件人没时间取快递那就放在蜂巢、菜鸟驿站，由快递员自费（0.3-0.5元/件）+收件提成（电商长期合作走量一件0.06-0.1元，可以算下一天1000件就是100元收件提成）散件高绩效（一般顾客寄东西退还货品，例如寄东西单价15，在快递员手里就有3-6元收件提成）
顺丰有多少员工：20年1-6月新增员工23.3万人；春节前后提供稳定就业岗位56万个；2-5月直接吸纳农村户籍员工13万人；截止6月底，已吸引高校毕业生9950人。20年巨头品骏快递立场，顺丰接盘，吸纳31000名员工。目前顺丰约有员工达56万之多！
顺丰为何可以在众多快递业中独领风骚：①服务，在众多快递物流行业中的，顺丰可谓是独领风骚，②速度，运输速度在快递物流行业中占有绝对领先底部，虽说加钱快送的快递物流公司都有这个项目，但是运输速度上还是与顺丰相差甚远。
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